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Peach 企業研究(1)

こんにちは もも

梅雨明けもまだなのに 暑い日が続きます晴れ晴れ晴れ

先月 熱中症で病院に運ばれた方の数は 昨年の3倍・6800人を超えるそうです。

『節電』がキーワードの夏なのに 去年を上回る猛暑は 辛いですね。。。

さて、

Peach 企業研究の1回目は・・・

chk Peachのほしい人材を知る

日本発のLCC Peach の応募〆切まであと10日。

大阪の街では Peachの社員の皆さんが 団扇を配りながら CAの募集をPRしていたそうで、ここでも

“広告費のカット”

を行動で表しています。

LCC(格安航空会社)のキーワードは 何といってもこの

“節約”

・・・では 社員の数を減らして 人件費を節約すれば?

という考えもありますが、そうはいかないのが お客様の安全を守る客室乗務員。

人数を減らせないならば どうするか?

決められた人数でも “生産性”の高い客室乗務員が

サービスをしながら 何かを産む ということが求められています。

LCCは 今までの航空会社で当然行われてきたサービスを 

廃止してコストに反映するのではなく、

“有料化”して提供することで “売り上げ”にしています。

当然 客室乗務員も

笑顔でサービスカスパー02

心地よい環境づくりクローバー

だけでなく 一歩進んで “会社に利益を生む”ことが求められています。

厳しい言い方ですが、

“ただそこにいる” だけではダメなのです。。。

その点を 自分のこれまでの経験と結び付けて 自己PRにつなげてはいかがでしょうはてなマーク

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各社の試験傾向・注意するポイントをまとめた

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詳しくは アビオンエアラインスクール各校まで

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